Don Kişot

Normal şartlar altında bu blogda iş hayatı, kendi işinizi kurmak, girişimcilik, proje yönetimi gibi konulardan bahsediyorum. Ancak yakın zamanda "iş görüşmelerinde" nelere dikkat edilmesi gerektiğine dair birkaç e-posta alınca iş görüşmelerinin (bence) önemli olan noktalarına değinmek istedim.

Sonuçta kendi işinizi kurmak için deneyime ihtiyacınız var; deneyim elde etmenin bir yolu da iyi; kurumsal bir firmada istihdam imkânı bulabilmek. Bu nedenle; iş görüşmelerine hazırlıklı olmak; kendi işinizi kurmak amacınıza hizmet ediyor da diyebiliriz.

Ancak, firmalar (kurumsal olsun olmasın) personel alımı konusunda pek bir ince eleyip sık dokudukları için; iş görüşmesinde atladığınız ufak bir ayrıntı bile çok şey değiştirebilir.

1 Numaralı Kural

Mutlaka görüşme sırasında size "bundan 5 sene sonra nerede olmak istiyorsunuz" sorusu sorulacaktır. Bu soruya:

"Kendi işimi kurup, faydalı ürün ve hizmetler üreteceğim, kendi kendimin patronu olacağım" cevabını vermeyin. Firmaların %99'u ilk fırsat bulduğu anda kendilerini terk edecek birini işe almak istemez.

%99 diyorum; çünkü benim gibi %1'lik şanslı dilimde olma ihtimaliniz de var:

İlk iş görüşmemden alıntıdır:

"Volkan, bundan 10 sene sonra kendini nerede görüyorsun?"

"Aslında ben de sizin gibi bir manyaklık yapıp, ileride kendi işimi kurmayı düşünüyorum."
(Birebir bu kelimeleri kullandım)

Ve işe alındım :) Ama size pek denemenizi tavsiye etmem.

Gelelim diğer kurallara. Önce hızlı bir kontrol listesi

Liste

• Hazırlanın, araştırın, ev ödevinizi yapın;
• Şık giyinin;
  
• Cep telefonları kesinlikle kapalı olmalı;
• Sıkı el sıkışın;
• Gözlük kullanıyorsanız, mülakat esnasında takın;
• Sorulara cevap vermeden önce düşünün.

Giriş

Bu listeye uyarak en azından mülakatı bir miktar garantiye aldık.

Şimdi top sizde, işveren adayınızı; iş tanımı için en uygun kişi olduğunuza ikna etmeniz gerekiyor.

Teknik deneyimleriniz de önemli olmakla beraber, işverenler mülakat esnasında teknik olmayan özelliklerinizi de inceleyecektir:

• İletişim beceriniz;
• Düşünce ve görüşlerinizi ifade yeteneğiniz;
• Stress altında davranışlarınız;
• Mantıksal çıkarım yeteneğiniz;
• Kişilik özellikleriniz.

Bunun için; size sorulan soruyu yanıtlama biçiminiz de, en az soruyu doğru cevaplamanız kadar önemlidir.

Ön Hazırlık

Bundan önce onlarca iş görüşmesine katılmış olsanız bile, mülakat için önceden hazırlanın. En iyi şekilde nasıl hazırlanacağınız size kalmış; ancak mülakat anında hiçbir şeyi atlamamış olduğunuzdan emin olun.

Nereye gideceğim?

Adres, görüşeceğiniz kişinin bilgileri; kaçıncı kat?
Bu bilgilerin hepsine sahip değilseniz tekrar sorun ve öğrenin.

Nasıl gideceğim?

Mülakat görüşme yapacağınız caddenin nerede olduğunu telaş içinde arıyorsanız; aksi gibi bindiğiniz taksinin şoförü de "karşının arabası" ise suçu şoföre atmayın. Panik içinde, nefes nefese ve geç kalmış olarak girilmiş bir mülakattan daha kötü bir senaryo düşünemiyorum.

Gideceğiniz yerin adresini olabilecek en açık şekilde edinin. Mümkünse bir gün önceden bu adrese gidin; ne kadar zamanınızı alıyor, saat kaçta bulunduğunuz yerden ayrılmanız gerekli; net bir fikriniz olsun.

Kim bu adamlar?

Simplisto-Tech (atıyorum) sizi görüşme için çağırıyor. İsmine bakılırsa alanında uzman bir teknoloji firması.

Peki hangi alanda çalışıyorlar; bulundukları sektör ne? Sizi hangi iş görevi için düşünüyor olabilirler? Kaç senelik bir firma?

Öğrenin. Arayıp da bulamadığınız şeyler mi var? Onları da mülakatta sorun.

Elinizde hazır sorularınız bulunsun

Şu senaryoyu bir canlandırın:

Mülakatı yapan: "Eveet; sanırım konuşmamız gerekenleri tamamladık."
Siz: ... sessizlik ...
M.Y.: ... sessizlik ...

Sizce neden oluştu bu sessizlik ortamı?
Bildiniz! Mülakatı yapan kişi sizden sormanız gereken sorular varsa onları sormanızı bekliyor.

Elinizde soracak bir şeyler hazır bulunsa iyi edersiniz. Uzun süren sessizlikler pek de iyi izlenim bırakmayabilir.

İş tanımını tekrar okuyun

Bir daha okuyun. Kafanıza yerleşene kadar. Ne iş yapacağınızı çok iyi bilin.

İş kostümünüz hazır olsun

Mülakatta giyilen "cici"lere genel olarak "iş kostümü" adını veriyorum ben. Son ana bırakmayın. Önce bir üzerinizde deneyin (en son ne zaman giydiniz; içine sığacak mısınız?)
Eğer kostümünüze sığmıyorsanız, paraya kıyın ve yeni bir şeyler alın.
Kuru temizlemeye gönderin; ütüleyin. Kısacası mülakata "jilet gibi" gidin.

Bu arada iş için giyinmek ile, etkilemek için giyinmek arasında fark olduğunu unutmayın. Parfüm fıçısına düşmüş bir aday ile iş görüşmesi yapmak karşı taraf için pek hoş olmayabilir. Kısacası günlük giyinmeyin; ancak giyiminizin aşırıya kaçmamasına da özen gösterin.

Mülakat sırasında

• Kendinizden emin olun
  
  Ama kendinizden emin olmak ile zeytinyağı gibi üste çıkmak arasındaki farkı bilin.
  
  
• Düşünün
  
  Cevap vermeden önce birkaç saniye bekleyip düşüncelerinizi toparlamaktan korkmayın. Karşınızdaki insan, emin olun, durumunuzu ve heyecanınızı anlıyor. Konuşma sırasında kekelemek ve gevelemektense ayakları yere basan cümleler kurmanız çok daha önemli olacaktır.
  
  
• Mülakatta gülmekten çekinmeyin
  
  Birbirinize karşılıklı Temel fıkraları anlatın demiyorum tabii ki. Fakat mülakatın sonuna kadar ciddiyetini koruması iki taraf için de gerginliği arttırıcı olacaktır.
  
  
• Sorular sorun
  
  Fakat kontrolü gereğinden fazla ele alıp da bir anda siz mülakatçı karşınızdaki işi alacak kişi konumuna gelmesin. Sadece akıcı bir diyalog olması için arada sorular yöneltin. Asıl önemli sorularınızı ise mülakat sonundaki "sorularınız var mı?" bölümüne saklayın.
  
  
• Teşekkür edin
  
  Mülakatın bitiminde karşınızdakine teşekkür edin. Hatta heyecandan karşınızdaki kişinin ismini unutmamışsanız; ismi ile teşekkür etmeniz çok daha şık olacaktır.

Size Sorulabilecek Tipik sorular

• En güçlü yönleriniz nelerdir?
  
  
• Zayıf yönleriniz nelerdir?
  
  
• Geçmişte yaptığınız ve gerçekten gurur duyduğunuz bir başarınızı anlatın.
  
  
• Karmaşık bir sorunu çözdüğünüz bir anı hatırlayın. Probleme nasıl yaklaştığınızı anlatın bana.
  
  
• Hiç sıradışı kararlar vermek zorunda kaldınız mı?
  
  
• Alanınızdaki değişme ve gelişmelerden geride kalmamak için ne gibi yöntemler izliyorsunuz?
  
  
• Yeni ve yaratıcı önerilerde bulunduğunuz oldu mu? Ekip arkadaşlarınız bu önerilerinize nasıl yaklaştılar?
  
  
• Bu işi ne için istiyorsunuz?
  
  
• Bize neler katabilirsiniz?

Soğuk terler dökmeye başladınız mı şimdiden :) ?
Bu sorulara ve benzerlerine önceden kendinizi hazırlayın.

Yok hazırlık yapmaz da "firmamıza ne katabilirsiniz?" sorusuna "neşe katarım" cevabını verirseniz; firma birkaç yıl içerisinde "sizi sonra arayacak"tır.

... :) Görüşmek üzre.

Labels: işgörüşmesi, mülakat